Recursos Humanos (RRHH)

Presentación y Objetivos Este curso proporciona los conocimientos prácticos necesarios para desarrollar todas las gestiones propias del área de los recursos humanos. Especialmente enfocado hacia la pequeña y m...

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Actualmente, el capital humano en las empresas es la clave del éxito, y constituye un elemento cada vez más importante en la consecución de los objetivos empresariales. Para funcionar bien y crecer, las compañías necesitan profesionale...

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EIPE Business School, en colaboración con la Universidad Isabel I, presentan el Máster en Dirección de Recursos Humanos, cuyo objetivo primordial es que los alumnos conozcan todas las técnicas para gestionar el talento de una empresa, a...

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Presentación y Objetivos Este curso plantea los conocimientos prácticos esenciales para desarrollar todas y cada una de las gestiones propias del área de los recursos humanos. Está especialmente enfocado hacia la pequeña y mediana emp...

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El mercado laboral actual hace imprescindible para las empresas diferenciarse de las de la competencia: es ahí donde la cualificación de su capital humano entra en juego, para garantizar, por encima de todo, la satisfacción de las necesi...

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El Máster en Dirección de Recursos Humanos de EUDE Business Schoolestá diseñado no solo para cumplir este objetivo, sino que te prepara para asumir puestos de responsabilidad y dirección en el área de Recursos Humanos adquiriendolas t...

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El Máster en Dirección de Recursos Humanos ha sido nombrado recientemente Mejor Máster en Recursos Humanos online en el III Ranking Iberoamericano de formación en español. En el Máster de Dirección de Recursos Humanos desarrollare...

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OBJETIVOS 1. El Master en Recursos Humanos de CEUPE aporta al alumno los las pautas y claves que configuran la dirección y el desarrollo de las personas en las organizaciones. Propone una reflexión amplia sobre la realidad organizativ...

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Las empresas son plenamente conscientes de que uno de sus principales activos para competir en el mercado son sus profesionales. Para disponer de un personal preparado y motivado, alineado con las estrategias de la empresa, es fundamental c...

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Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en una pequeña y mediana empresa (PYMES). La formación está adaptada a las nuevas medidas para la reforma laboral. El estud...

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