IMF Business School, en colaboración con la Universidad Nebrija, imparte el Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos. El principal objetivo de este máster es preparar a alumno para que sea capaz de diseñar un Plan integral de Recursos Humanos, gestionar las personas y el talento, encargarse los procesos de selección de personal y diseñar planes formativos. IMF es socio de AEDIPE. Este Máster está dirigido tanto a recién licenciados como a profesionales con experiencia en el sector, que deseen ocupar puestos de responsabilidad en departamentos o consultoras de recursos humanos. El Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos, de un año académico de duración, se imparte en modalidad online apoyado en una plataforma tecnológica avanzada que permite al alumno acceder al estudio, sea cual sea su ubicación geográfica o su disponibilidad de tiempo. IMF Business School, en su acuerdo de colaboración con Sage, empresa líder en software de gestión empresarial, ofrece a los alumnos de este máster, una licencia educativa de Sage NominaPlus, sin coste. Todos los alumnos que superen satisfactoriamente este programa obtendrán una Doble Titulación de Máster por la Universidad Nebrija y por IMF Business School, además de un Diploma de Nivel Básico de PRL, Diploma en Coaching y un Diploma en Gestión del Talento y del conocimiento. Así mismo, la posibilita la obtención de un Certificado TÜV Rheinland. Además, tendrán a su disposición todas las ventajas de IMF: • Programa de Becas y Ayudas al Estudio • Bolsa de Empleo con más de 12.000 vacantes publicadas en el último año • Tutorías Ilimitadas • Clases online en directo • Masterclasses y Sesiones de Networking • Financiación hasta en 12 meses sin intereses ni intervención bancaria • Biblioteca Virtual con más de 30.000 referencias • Videoteca Virtual con acceso a las clases de cualquier máster • Acceso al Club VIP con descuentos en ocio, viajes, restaurantes

MÓDULO I - Organización eficaz del capital humano MÓDULO II - Técnicas efectivas de selección de personal MÓDULO III - El desarrollo de los Recursos Humanos como ventaja competitiva MÓDULO IV - Modelos actuales de gestión de los Recursos Humanos MÓDULO V - Los contratos de trabajo y sus bonificaciones MÓDULO VI - Aspectos reguladores de la relación laboral MÓDULO VII - Suspensión, modificación y extinción del contrato de trabajo MÓDULO VIII - Los conceptos salariales y su reflejo en la nómina MÓDULO IX - Derechos y obligaciones con la Seguridad Social CURSO I - Curso Básico en Prevención de Riesgos Laborales CURSO II - Gestión del talento y del conocimiento CURSO III - Curso de Coaching CURSO IV - Curso de inglés

Dirigido a: Profesionales o titulados universitarios que quieran ocupar puestos de responsabilidad en áreas técnicas y directivas en departamentos o consultoras de recursos humanos (RRHH).. Requisitos: Titulación Universitaria o experiencia profesional equivalente Título: Máster por la Universidad Nebrija.y Máster por IMF Business School Facilidades de Pago: Financiación sin intereses hasta en 12 meses. Descuento del 5% por pago al contado.